Cada vez más mujeres en el Perú están tomando las riendas de su futuro a través del emprendimiento. Según el Observatorio Produce 2023, en el país hay 1 002 394 empresas formales lideradas por mujeres, lo que representa el 43.4% de la estructura empresarial. La mayoría de estos negocios se desarrolla en los sectores de comercio y servicios, posicionando a las emprendedoras como actores clave en el crecimiento económico.
Sin embargo, emprender no es solo tener una idea y ejecutarla: requiere preparación, acceso a recursos y estrategias claras para sostener el negocio en el tiempo. A pesar de su creciente presencia en el ecosistema empresarial, muchas mujeres enfrentan dificultades como la falta de financiamiento, la ausencia de redes de apoyo y los retos de equilibrar su vida personal y profesional.
Daniela Larsen, Group Manager de Alimentos de Molitalia comenta que el emprendimiento -sobre todo, en las mujeres- no solo impulsa el crecimiento económico, sino que también transforma vidas y comunidades. Contar con capacitación, recursos y redes de apoyo es clave para consolidar negocios sostenibles en el tiempo. En este sentido, las empresas cumplen un rol clave al ofrecer herramientas, programas de formación y espacios de acompañamiento para que más mujeres fortalezcan sus habilidades y potencien sus futuros negocios.
En este contexto, han surgido diversas iniciativas que buscan fortalecer las competencias de las emprendedoras, brindándoles herramientas para consolidar sus negocios. Un ejemplo de ello es el programa de formación impulsado por Molitalia y TANI, que busca acompañarlas en este proceso a través de espacios de capacitación y asesoría. La iniciativa les proporciona herramientas prácticas para fortalecer sus proyectos, desarrollar habilidades y generar un impacto positivo en el crecimiento de sus negocios, promoviendo su sostenibilidad a largo plazo.
Por su parte, Claudia Leno, fundadora y directora de Emprende Mujer Perú, señala que el camino del emprendimiento presenta múltiples desafíos, pero que con información, planificación y acceso a recursos adecuados, es posible construir negocios sostenibles.
“Para lograrlo, es clave contar con una gestión financiera eficiente, acceso a redes de apoyo y programas de capacitación que fortalezcan el liderazgo y la toma de decisiones. Además, el empoderamiento femenino juega un rol fundamental en este proceso, ya que permite a las emprendedoras desarrollar su autonomía y potenciar sus negocios con mayor seguridad”, comenta.
Desde su experiencia trabajando con emprendedoras, Leno ha identificado 5 factores clave que inciden en la sostenibilidad de los negocios liderados por mujeres:
Uno de los principales desafíos al emprender es lograr estabilidad económica. Llevar un control detallado de los ingresos y egresos, establecer presupuestos y reinvertir parte de las ganancias ayuda a que el negocio crezca sin comprometer su sostenibilidad. Explorar fuentes de financiamiento como microcréditos o fondos de apoyo puede brindar respaldo ante imprevistos.
La gestión de un negocio implica aprender constantemente. Existen cursos gratuitos en línea sobre administración, marketing digital y finanzas que pueden ayudar a optimizar la toma de decisiones y mejorar la eficiencia del emprendimiento.
La colaboración con otras emprendedoras y la participación en comunidades empresariales facilitan el acceso a nuevas oportunidades, mentorías y asesoramiento especializado. Estas redes pueden ser clave para superar barreras y generar alianzas estratégicas.
Gestionar un emprendimiento requiere tiempo y esfuerzo, pero encontrar un balance es esencial. Delegar tareas, establecer horarios organizados y priorizar actividades puede evitar el agotamiento y mejorar el rendimiento en el negocio.
La innovación constante permite mantenerse competitivo en el mercado. Digitalizar el negocio, explorar nuevas formas de venta y fortalecer la presencia en redes sociales puede ampliar el alcance y mejorar la relación con los clientes.
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